10 класс читать: учебник по обществознанию углубленный уровень часть 2 «Особенности профессиональной деятельности в экономической сфере» параграф 24. Код материалов: Обществознание Профиль Учебник ч2 §24 Лазебниковой (2023 год) для 10 класса. Цитаты из пособия использованы в учебных целях.
Вернуться в ОГЛАВЛЕНИЕ учебника.
Обществознание (Угл.ур.)
24. Особенности профессиональной деятельности в экономической сфере.
✅ [Конспект § 24.] [ОТВЕТЫ на❓в § 24.]
Человеческий капитал и инвестиции в профессию
Как вы помните, в современном обществе особая роль принадлежит разделению труда. Это означает, что каждый человек хорошо разбирается в одном или нескольких направлениях деятельности, выполняет трудовые функции, что позволяет ему получать блага, производимые другими людьми.
АНАЛИЗИРУЕМ ФАКТЫ. Слово «профессия» пришло в русский язык в XVIII в. Слово было заимствовано французами из латинского и со временем переосмыслено, приобрело немного изменённое значение – «род деятельности, занятий». Первоначально в Древнем Риме под словом «профессия» подразумевали публичное заявление о своей деятельности.
❓ Как вы думаете, является ли публичной деятельность экономиста, финансиста? Поясните свой ответ.
Существует расхожее мнение, что главное – побыстрее отыскать престижную работу и должность с максимально высокой заработной платой. При этом необязательно по профилю своей профессии или специальности. Как вы считаете, это правильно? Такая установка является причиной того, что люди сразу же программируют себя на достижение простых целей в жизни и быстрых побед. По факту сами себя вводят в заблуждение, и, когда задуманное не получается, начинают искать виноватых вокруг себя. Не всегда полученный диплом о высшем образовании в престижном университете выступает гарантией высокого заработка. Давайте попробуем разобраться, в чём тут дело.
АНАЛИЗИРУЕМ ФАКТЫ. В 1950–1960-х гг. была разработана концепция «человеческого капитала». Поначалу человеческий капитал понимался только в экономическом смысле, прежде всего в терминах рынка труда. Он рассматривался как совокупность индивидуальных характеристик, которые влияют на производительность труда, зарплату, возможности устройства на работу и иные способности, что в итоге влияет на экономический рост и зависит от уровня образования. Рассматривая отдельный хозяйствующий субъект, можно условно было говорить о «знаке качества» рабочей силы.
❓ Как изменилось понимание человеческого капитала на современном этапе? Что составляет ваш человеческий капитал?
Следует учитывать, что человеческий капитал – это знания, навыки, умения и способности, воплощённые в людях, которые позволяют им создавать личное, социальное и экономическое благосостояние.
Для получения профессии необходимо не только фундаментальное образование, но и практический опыт в выбранной сфере. Получить профессиональные навыки можно в профильных высших учебных заведениях и организациях среднего профессионального образования. Современный рынок труда учитывает развитие всех отраслей экономики, и поэтому с каждым годом требования работодателей к профессиональным компетенциям своих сотрудников и соискателей увеличиваются.
Для развития профессиональных компетенций требуется постоянно расширять свой кругозор и совершенствовать профессиональные навыки.
АНАЛИЗИРУЕМ ИНФОРМАЦИЮ. Во всём мире 1,3 млрд работников затронуты проблемой несоответствия навыков. Мировой валовой внутренний продукт снижается по причине низкой производительности труда. В течение 2–5 лет полностью устаревают технические навыки в современном мире. 45 % работодателей испытывают сложности с поиском сотрудников требуемой квалификации. 76 % работников считают, что нужно готовиться к сложностям, которые возникнут с работой в будущем. 65 % сегодняшних учеников школ будут работать по профессиям, которых сейчас нет.
❓ Прокомментируйте представленные данные, сделайте выводы.
Современные технологии и доступность информации позволяют заниматься самообучением и повышать квалификацию на специализированных курсах. Некоторые работодатели проводят программы стажировок и обмена опытом внутри организации или с другими участниками отрасли.
АНАЛИЗИРУЕМ ФАКТЫ. Сегодня по всему миру насчитывается более 400 тыс. профессий. С развитием технологий одни из них исчезают, другие появляются. Так, например, за последние 100 лет ушла потребность в профессиях трубочиста, кучера, глашатая, тряпичника, молочника, сплавщика, бурлака, водоноса, целовальника, бондаря, при этом появились программисты, микробиологи, специалисты по управлению рисками, операторы беспилотных летательных аппаратов, робототехники и многие другие.
❓ Какие вы знаете старые и новые профессии?
Современный мир требует постоянного развития личности. Чтобы быть эффективным специалистом и строить карьеру, необходимо расширять свой кругозор, развивать дополнительные компетенции, интересоваться новыми трендами и быть в курсе тенденций в профессиональной сфере. Карьерой нужно управлять, развивая себя и своевременно отвечая на вызовы профессиональной сферы и рынка труда.
Ещё одной ключевой характеристикой трудовой деятельности является её форма. Доход от трудовой деятельности можно получать, работая наёмным сотрудником или через предпринимательскую деятельность в качестве владельца бизнеса. Об этом мы уже говорили ранее. Для этого требуется образование в выбранной сфере бизнеса, а также знания основ экономики и налогов, развитых юридических и управленческих компетенций.
Специалиста принимают на определённую должность в соответствии с его квалификацией и опытом работы. Чем больше опыта и выше ваша квалификация, тем на более высокооплачиваемую должность вы можете претендовать. Также работнику в сфере экономики и финансов следует учитывать важность эмоционального интеллекта.
АНАЛИЗИРУЕМ ИНФОРМАЦИЮ. «Эмоциональный интеллект – это не что иное, как чуткость. В обычной жизни мы называем это именно так. Развивать эмоциональный интеллект необходимо, так как уравновешенный, спокойный сотрудник: бережёт своё здоровье; бережёт здоровье коллег, лучше умеет договариваться; повышает производительность труда…». (И. Калениченко)
❓ Обсудите в группе, какие эмоции вы умеете распознавать. Почему, на ваш взгляд, эмоциональный интеллект повышает производительность труда?
На практике эмоциональный интеллект – это приобретаемые навыки человека распознавать эмоции, объяснять поведение и понимать намерения, мотивацию и желания других людей и свои собственные. Научившись этим навыкам, можно развить способность управлять своими эмоциями и эмоциями других людей. Как правило, люди с развитым эмоциональным интеллектом более успешны в карьере и чаще становятся лидерами.
Чтобы претендовать на конкретную должность, кандидату также может потребоваться дополнительное образование или подтверждение успешного выполнения своей работы на прежнем месте работы. Личные качества и опыт работы в конкретной организации или регионе страны могут также повысить ваши шансы быть выбранным работодателем из списка соискателей. Ценным опытом может быть работа в крупной коммерческой, государственной или международной компании. Опыт узкой специализации может стать как преимуществом, так и недостатком, в зависимости от потребности работодателя.
Современные тенденции и особенности профессиональной деятельности в экономике и финансовом секторе
Прежде чем ответить на вопрос о тенденциях в развитии экономических и финансовых профессий, нужно понять, чем различаются профессии экономиста и специалиста финансового рынка.
Представим, что деньги – это топливо для автомобиля. Деньги наполняют экономику и являются связующим элементом экономической деятельности во всех её сферах. Если в автомобиле не будет топлива или оно будет не того качества, автомобиль не поедет или поедет, но через какое-то время сломается двигатель. При это настройки двигателя, работоспособность каждой его детали также влияют на способность автомобиля двигаться. Но, конечно, главным в управлении автомобилем остаётся водитель. Ведь от его знаний правил дорожного движения, мастерства и манеры вождения будет зависеть срок службы автомобиля, время передвижения из точки А в точку Б, безопасность пассажиров. Задача экономистов, как и водителя, – эффективно управлять процессами, только связанными с деньгами, на уровне конкретной организации или экономики страны в целом.
В России почти 1,6 млн человек сегодня работают в финансовой и страховой сферах. Финансовый сектор является стратегическим для экономики. Во многом от его работы зависит финансовая безопасность нашей страны, уровень качества жизни населения и развитие экономики государства в целом.
Развитие интернет-технологий, науки и техники определяет потребность в новых специальностях. Сегодня многие предприятия осуществляют свою деятельность онлайн (например, онлайн-магазины, онлайн-курсы по обучению и пр.). На современном этапе в России появляются новые образовательные программы, которые ориентированы на подготовку молодых людей к новым профессиям в сфере финансов. Например, мультивалютный переводчик, который занимается организацией систем по обмену реальных и виртуальных валют по текущему курсу, с учётом возможностей их последовательных прямых и обратных конвертаций. Наиболее востребованным данный профиль может оказаться в развитии цифровой экономики и развитии механизмов прямых взаиморасчётов в национальных валютах. Другой профессией может стать разработчик персональных пенсионных планов. На сегодняшний день в России действует новая система пенсионных накоплений, основанная на стаже работы, сумме отчислений и накопленных баллов. Россияне также могут самостоятельно откладывать на будущую пенсию, открывая счета в НПФ или банках. Статистика показывает, что более трети граждан задумались о дополнительных отчислениях «на старость», что породило востребованность и необходимость специалистов в данной сфере. Данный профессионал будет учитывать ряд факторов. Он разработает оптимальный план пенсионных накоплений, подберёт подходящую программу. К новым профессиям можно отнести и оценщика интеллектуальной собственности.
АНАЛИЗИРУЕМ ГРАФИК. Структура занятых мужчин и женщин по видам экономической деятельности 2020 г., %
❓ В каких отраслях экономики работает больше женщин, а в каких – мужчин? Как вы думаете, с чем это связано? Сравните деятельность в сфере финансов и страхования с другими сферами экономики.
РАССМОТРИМ ФАКТЫ. Конституция РФ.
Статья 2
Человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина – обязанность государства.
Статья 37
1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.
2. Принудительный труд запрещён.
3. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
❓ Почему свобода труда, на ваш взгляд, закреплена в Конституции?
Экономисты в организации, как правило, занимаются работой с цифрами: это планирование хозяйственной деятельности; сбор, анализ и прогноз текущих показателей деятельности; управление, контроль расходов и доходов; контроль исполнения обязательств самой компании и её партнёров; осуществление расчётов и взаимодействие с организациями финансового рынка (банки, страховые компании, негосударственные пенсионные фонды и др.); ведение бухгалтерского учёта, расчёт и уплата налогов, заработной платы сотрудников; финансовый аудит; составление отчётности, в том числе для налоговой инспекции, Социального фонда России и Федеральной службы государственной статистики; управление инвестициями, оптимизация расходов компании и привлечение дополнительного финансирования.
Отдельно следует выделить специалистов в области микро- и макроэкономики, которые обладают фундаментальными знаниями в работе с данными, построении сложных математических моделей и статистическом анализе. Их работа, как правило, используется для обоснования различных экономических явлений, прогнозирования и принятия стратегических управленческих решений. Например, в Банке России исследования таких специалистов используются для целей управления денежно-кредитной политикой нашей страны, поддержания стабильности и устойчивости финансовой системы, в Минфине России – при разработке бюджетной политики, в Минэкономразвития России – при определении основных параметров сценарных условий прогноза социально-экономического развития страны.
Как мы уже убедились, направлений экономической деятельности достаточно много. В каждой из них есть свои особенности, и поэтому экономистам требуется профильная специализация.
Деятельность на финансовом рынке выделена в отдельную экономическую сферу, поскольку затрагивает множество подвидов этой деятельности. Специалисты финансового рынка также обладают базовыми знаниями, навыками и умениями в экономике, но при этом изучают профессиональные дисциплины в финансовой сфере. Для работы на финансовом рынке нужно хорошо разбираться в действующем законодательстве, владеть современными приёмами работы с большими данными, машинным обучением и искусственным интеллектом в области анализа и принятия инвестиционно-финансовых решений.
На финансовом рынке есть разные профессии. Например, специалист по расчётно-кассовому обслуживанию или кредитованию банка, по выдаче банковских карт, финансовый консультант, специалист по эмиссии ценных бумаг, трейдер, дилер, управляющий активами, страховой агент, финансовый аналитик, специалист депозитария, актуарий, специалист по международным расчётам и многие другие.
Среди направлений обучения специалистов финансового рынка следует выделить программы высшего образования: «Банковское дело», «Страховое дело», «Рынок ценных бумаг», «Финансовые рынки и финансовые институты», «Финансы и кредит», «Международные финансы», «Финансовые технологии», «Финансовая безопасность» и др.
АНАЛИЗИРУЕМ ГРАФИК. Динамика среднемесячных начисленных номинальных заработных плат (до уплаты налогов), руб.
❓ Почему номинальная заработная плата у работников, связанных с финансовой и страховой деятельностью, выше, чем в целом в экономике страны?
С одной стороны, такая разница в размерах заработных плат объясняется высокими требованиями к квалификации специалистов и постоянным развитием финансовых технологий, с другой стороны, меньший темп их подъёма обусловлен последствиями для мировой экономики финансового кризиса 2008 г. и пандемии 2020 г., а также давлением на российскую финансовую систему международных санкций. При этом важно, что российская экономика продолжает уверенно развиваться.
Финансовому рынку также требуются специалисты других профессий, например юристы: управляющие проектами, программисты, переводчики, социологи и маркетологи, специалисты по рекламе и работе со СМИ и др.
Для допуска к должностям в сфере профессиональной деятельности на рынке ценных бумаг, деятельности управляющих компаний и специализированных депозитариев требуется прохождение аттестации специалистов финансового рынка, которая включает сдачу квалификационных экзаменов. Необходимо сдать два экзамена: сначала базовый, а затем специализированный. При положительном результате экзаменов кандидат получает соответствующий квалификационный аттестат специалиста финансового рынка. Аттестацию осуществляют аккредитованные Банком России организации. Если у вас есть квалификационные аттестаты, но вы нарушаете законодательство в профессиональной области, Банк России вправе аннулировать их, и вы не сможете занимать определённые законом должности.
ПОДВЕДЁМ ИТОГИ
1. Учитывайте факторы, оказывающие влияние на мотивацию работника в экономической и финансовой сфере:
- корпоративную политику организации (например, её ценности, миссию или политику работы с персоналом);
- безопасность и условия организации труда;
- график работы;
- систему оплаты труда;
- наличие социальных программ, отношения в коллективе и др.;
- возможность достижения успеха;
- интересное содержание и общественное признание результатов работы, наличие возможности расти профессионально и развивать карьеру, степень значимости и ответственности результатов работы, известность и масштаб организации;
- признаваемость профессии и значимость служебного положения и др.
РАБОТА С ИСТОЧНИКОМ
Сложно встретить россиянина, который не хотел бы работать в банке. Но реализовать такое стремление удаётся далеко не всем. Обязательным условием для этого становится получение профессии специалиста в банковском деле. Даже окончание среднего специального учебного заведения практически гарантирует беспроблемное трудоустройство. А при наличии высшего образования открываются серьёзные перспективы – как в плане заработка, так и карьеры. Банковский сектор выступает важной частью экономики. Характерной для России особенностью становится серьёзное участие в нём государства. Это повышает статус профессии и минимизирует любые сопутствующие риски.
Важной особенностью специалистов банковского дела становится разнообразие выполняемых функций. Работники банка могут занимать следующие должности с абсолютно разным набором обязанностей: кассир; специалист по обслуживанию; сотрудник кредитного отдела; работник валютного подразделения; консультант; управляющий; бухгалтер банка; финансовый аналитик; аналитик фондового рынка; аудитор; банкир. Приведённый список далеко не исчерпывает перечень необходимых для эффективной работы банка специалистов. Поэтому обучение банковскому делу предусматривает не только базовую подготовку по общим теоретическим вопросам, но и изучение узкоспециализированных учебных дисциплин.
Главным требованием к сотруднику банка, независимо от занимаемой должности, становится умение работать с информацией, прежде всего числовыми данными. Другими немаловажными условиями для успешной работы становятся следующие профессиональные навыки: склонность к аналитическому мышлению; ответственность; скрупулёзность; коммуникабельность; хорошая память; устойчивость к стрессам; трудолюбие; умение искать и обрабатывать нужную информацию. На первый взгляд приведённый список требований традиционен и применим к любой профессии. На практике отсутствие любого из перечисленных выше навыков негативно влияет на эффективность работы банковского сотрудника. Огромные возможности в плане трудоустройства – одно из главных достоинств профессии банкира. Другими плюсами такого выбора становятся: высокие заработки, характерные даже для начала трудовой деятельности; серьёзные карьерные перспективы, позволяющие занять должность руководителя; возможность увязывания зарплаты с результатами персональной деятельности; работа в комфортных условиях офиса.
Основным недостатком профессии выступает высокий уровень ответственности. Он тем выше, чем выше занимаемая специалистом должность. Также в качестве минуса следует отметить серьёзную конкуренцию, характерную как для банковской сферы в целом, так и для работы внутри конкретной организации.
(По материалам интернет-изданий)
✅ [Конспект § 24.] [ОТВЕТЫ на❓в § 24.]
Вы смотрели: учебник по обществознанию для 10 класса 24. Особенности профессиональной деятельности в экономической сфере. . Код материалов: Обществознание Профиль Учебник ч2 §24. Цитаты из учебного пособия «Обществознание. 10 класс. Учебник Лазебниковой — М.: Просвещение» использованы в учебных целях.
Вернуться в ОГЛАВЛЕНИЕ учебника.